Από την 1η Απριλίου 2025, ο κατώτατος μισθός στην Ελλάδα αυξήθηκε από 830 ευρώ σε 880 ευρώ μεικτά μηνιαίως, σημειώνοντας αύξηση 6,02%. Αυτή η αύξηση επηρεάζει περίπου 575.000 εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα και 600.000 δημόσιους υπαλλήλους. Από το 2019, ο κατώτατος μισθός έχει αυξηθεί συνολικά κατά 35,4%, από 650 ευρώ σε 880 ευρώ.
Σύγκριση με άλλες ευρωπαϊκές χώρες
Παρά την πρόσφατη αύξηση, ο κατώτατος μισθός στην Ελλάδα παραμένει χαμηλότερος από αυτόν πολλών άλλων ευρωπαϊκών χωρών. Για παράδειγμα, σύμφωνα με στοιχεία της Eurostat για τον Ιανουάριο του 2025, το Λουξεμβούργο έχει τον υψηλότερο κατώτατο μισθό στην ΕΕ με 2.638 ευρώ μηνιαίως, ενώ η Βουλγαρία τον χαμηλότερο με 551 ευρώ. Η Ελλάδα, με 880 ευρώ, βρίσκεται κάτω από το μέσο όρο της ΕΕ.
Αντίκτυπος στους εργαζομένους
Παρά τις αυξήσεις, πολλοί εργαζόμενοι στην Ελλάδα συνεχίζουν να αντιμετωπίζουν οικονομικές δυσκολίες. Σύμφωνα με έκθεση του Eurofound, το 80% των εργαζομένων με κατώτατο μισθό στην Ελλάδα ανέφεραν δυσκολίες στην κάλυψη των βασικών τους αναγκών το 2022, το υψηλότερο ποσοστό στην ΕΕ.
Προοπτικές και μελλοντικές εξελίξεις
Η ελληνική κυβέρνηση έχει θέσει ως στόχο την περαιτέρω αύξηση του κατώτατου μισθού στα 950 ευρώ έως το 2027, με σκοπό τη σύγκλιση με τον ευρωπαϊκό μέσο όρο. Ωστόσο, οι επικριτές υποστηρίζουν ότι οι αυξήσεις αυτές δεν επαρκούν για να αντιμετωπίσουν την αυξανόμενη ακρίβεια και το υψηλό κόστος ζωής στη χώρα.
Συνολικά, ενώ οι πρόσφατες αυξήσεις στον κατώτατο μισθό αποτελούν ένα θετικό βήμα, παραμένουν προκλήσεις όσον αφορά την οικονομική επάρκεια των εργαζομένων στην Ελλάδα σε σύγκριση με άλλες ευρωπαϊκές χώρες.
